Главная 21 Трудовое право (страница 12)

Трудовое право

Какими видами деятельности может заниматься индивидуальный предприниматель?

Ещё до начала своего функционирования ИП должен чётко представлять, чем он будет заниматься. Это необходимо по нескольким причинам: для корректного отнесения рода занятий предпринимателя к той или иной группе производства; ...

Читать далее »

Сколько процентов от зарплаты отчисляется в пенсионный фонд?

Вопросы формирования будущей пенсии касаются каждого работающего гражданина РФ, но в то же время мало кто отчётливо представляет, как это формирование осуществляется. Особенно это касается тех людей, которым до пенсии ...

Читать далее »

Возможно ли сокращение беременной женщины при сокращении штата?

Потеря работы всегда является стрессом для любого человека. Для работодателя же оптимизация численного состава работников позволяет добиться той сбалансированности, которая будет основой финансового благополучия всей компании. Именно поэтому, сокращение численности ...

Читать далее »

Причины сокращения работника по инициативе работодателя

Сокращение работника, если это инициировано работодателем, допускает максимальное количество злоупотреблений – необоснованных увольнений, избавления от неугодных сотрудников и так далее. Поэтому для любого наёмного работника важно знать, когда сокращение полностью ...

Читать далее »

Что должно быть в типовом договоре на оказание услуг?

Основой для оказания любых услуг является соответствующий договор. По нему один человек (или группа людей, или организация) обязуются оказать определённые услуги другому человеку (или группе людей, или организации). Что же ...

Читать далее »

В чем отличие ликвидации от банкротства?

В процессе хозяйственной деятельности для некоторых предприятий появляется необходимость принятия важного решения – организация должна прекратить своё функционирование. Простая остановка активности и увольнение работников не являются показателем того, что организация ...

Читать далее »

Какая предусмотрена ответственность за задержку зарплаты?

Вопросы начисления и выплаты заработной платы регулируются сразу несколькими статьями ТК РФ. Любое невыполнение работодателем требований этого нормативного акта является нарушением действующего законодательства, и работодатель несёт за это ответственность. Одним ...

Читать далее »

Написать заявление на увольнение по собственному желанию

КАК ПРАВИЛЬНО НАПИСАТЬ ЗАЯВЛЕНИЕ НА УВОЛЬНЕНИЕ ПО СОБСТВЕННОМУ ЖЕЛАНИЮ Как правильно написать заявление на увольнение по собственному желанию В случае возникновения необходимости расторжения трудовых отношений с работодателем по инициативе трудящегося, ...

Читать далее »

Полис ДМС для физических лиц плюсы добровольного медицинского страхования

Физическому лицу, претендующему на занятие какой-либо вакантной должности, при трудоустройстве на предприятии, необходимо знать, что такое ДМС и каковы положительные аспекты наличия медицинской страховки в предоставленном работнику социальном пакете. Для ...

Читать далее »

Больничный по беременности и родам кто выдает, сроки, выплаты

Важным документом для будущей матери является больничный по беременности и родам. Данный тип больничного листа считается единственным основанием для получения социальных льгот и гарантированной выплаты пособий работающим женщинам. Также на ...

Читать далее »

Как получить лист нетрудоспособности? Как оспорить отказ в больничном?

Для работающего гражданина при получении травмы или в случае болезни необходимо знать, как можно получить больничный лист. Правильное оформление лист нетрудоспособности является важным моментом, особенно учитывая то, что именно этот ...

Читать далее »

По каким причинам происходит отмена доплат за вредность?

Лица, которые работают на вредных, либо опасных производствах имеют право на ряд привилегий. Выявление вредных производственных факторов является основанием для сокращения трудового времени, предоставления работникам дополнительных отпусков, дополнительной оплаты. … ...

Читать далее »

Какие льготы положены за вредные условия труда?

Наверняка большинство людей мечтает о комфортных и удобных условиях труда, не связанных с вредностью для здоровья или риском для жизни. К сожалению, не все такие мечты осуществимы, и кому-то при ...

Читать далее »

Увольняемся во время больничного: как отстоять свои права и не лишиться денег?

Некоторые работодатели задаются вопросом: в каком случае можно уволить сотрудника во время его пребывания на больничном? Закон на стороне работника. 81-я статья Трудового Кодекса РФ дает ясный и однозначный ответ: ...

Читать далее »

Как оформить больничный во время отпуска?

От внезапной болезни никто из нас не застрахован. Подобная неприятность может застать каждого на работе, прийти в гости в выходные дни либо, чего хуже, испортить долгожданный отпуск. Дабы не усугубить ...

Читать далее »

Как оформить больничный лист после увольнения и получить оплату?

Не все знают, что получить оплату за период временной нетрудоспособности можно даже в том случае, если болезнь наступила уже после увольнения с предприятия или организации. Для этого потребуется выполнение определенных ...

Читать далее »

Расчет пенсии для сотрудников МВД льготы полицейским пенсионерам

На сегодняшний день расчет пенсии для сотрудников МВД осуществляется согласно пенсионного законодательства Российской Федерации, которое, как известно, каждый год меняется и пенсионная реформа идет не переставая вот уже несколько лет, ...

Читать далее »

Как получить звание ветеран труда? Порядок присвоения и получения ветерана труда по стажу

В данной статье мы подробно разберем следующие вопросы: какие документы требуется собрать для подтверждения трудовых заслуг; куда надо обратиться с пакетом документов, чтобы оформить звание ветерана труда. Несмотря на то, ...

Читать далее »
Рейтинг@Mail.ru